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IGP Perú

ISO 37001 – Gestión Antisoborno.


“El principal objetivo que persigue la norma ISO 37001 es ayudar a las empresas a combatir el soborno y promover una cultura empresarial ética.”
Por IGP_Perú
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La norma ISO 37001 proporciona requisitos para establecer, implementar, mantener, revisar y mejorar un sistema de gestión antisoborno. Este estándar está diseñado para todo tipo de organizaciones de cualquier sector y para cualquier tipo de soborno que puedan enfrentar. Además de esto, también puede implementarse como un estándar independiente o integrarse con otros sistemas de gestión. Este estándar está diseñado para todo tipo de organizaciones, cualquier tipo de sector y cualquier tipo de riesgo de soborno que enfrenta, y aparte de eso, puede implementarse de manera independiente o también puede integrarse en un sistema de gestión general.

¿Por qué es importante para usted el Sistema de gestión antisoborno?

ISO 37001 sirve como marco en la precaución de la integridad organizacional y ayuda a combatir los riesgos asociados con el soborno y a fomentar una cultura empresarial decente. Ayuda a las organizaciones a prevenir, identificar y responder al soborno y a cumplir con las leyes antisoborno y los compromisos voluntarios aplicables a sus actividades.
Convertirse en un profesional certificado ISO 37001 le ayuda a diferenciarse con una experiencia demostrada contra el soborno y al mismo tiempo diferenciar a su empresa de la competencia. Este estándar está destinado a guiar, identificar, detectar y responder a posibles riesgos de soborno. Los requisitos de este estándar permiten a las organizaciones implementar un marco antisoborno y establecer políticas y procesos antisoborno efectivos.

Beneficios del sistema de gestión antisoborno ISO 37001

La certificación ISO 37001 permitirá a la organización:

Reduzca los riesgos de soborno mediante la implementación de controles financieros en las primeras etapas.

Realizar una mejora continua de las prácticas antisoborno

Obtenga ventaja competitiva

Asegúrese de que los socios comerciales y los clientes se dediquen a procesos positivos contra el soborno.

Atraer nuevos negocios

Prevenir, detectar y abordar los riesgos de soborno

Aumentar el reconocimiento internacional

Promover la confianza y la confianza.

Reducir el costo

Prevenir conflictos de intereses

Promover una cultura contra el soborno.